Polecenie pozostania na dyżurze

gotowy wzór / szablon dokumentu - Polecenie pozostania na dyżurze - wzór druku. Pracodawca na podstawie art. 151 [5] par. 1kp ma prawo pisemnie zobowiązać pracownika do pełnienia dyżuru po godzinach pracy w siedzibie zakładu wskazując termin i czas. Jednakże musi on uzasadnić konieczność podjęcia wykonywania pracy przez pracownika. Pracodawca pisemnie poprzez dokument polecenia pozostania na dyżurze zobowiązuje pracownika do pozostania w gotowości do wykonywania pracy poza normalnymi godzinami jego pracy uzasadniając konieczność podjęcia wykonywania pracy. Pracodawca może więc zarządzić polenienie pozostania na dyżurze w ramach godzinach nadliczbowych, tylko w sytuacjach wyjątkowych, niemożliwych wcześniej do przewidzenia. Wzór dokumentu polecenia pozostania na dyżurze powinien zwierać: datę, miejsce, pieczęć pracodawcy, tytuł dokumentu, imię i nazwisko pracownika, uzasadnienie pozostania na dyżurze ze wskazaniem dnia i czasu ( godz. od – do), formę ekwiwalentu za nadgodziny oraz podpisy pracodawcy i pracownika